photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bouillargues, 30, Gard, Occitanie

Les micros crèches graines d'ange recherche pour leur nouvelle micro crèche à Bouillargues, un(e) auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'état en micro crèche (H/F). Nature du travail: Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans, accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogique définis par le/la directeur.trice. Le rythme de l'auxiliaire de puériculture suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. Missions auprès des enfants: - Accueillir chaque enfant, gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ - Observer pour identifier les besoins et y répondre individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation,[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Côme-d'Olt, 12, Aveyron, Occitanie

Vous souhaitez travailler dans un environnement accueillant, chaleureux et convivial, où votre métier prend tout son sens ? Les 85 résidents de la Résidence Les Galets d'Olt seront heureux de vous accueillir. Notre établissement est avant tout un lieu de vie, dans lequel le soin s'exprime par un accompagnement respectueux, adapté aux besoins et au rythme de chacun. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Aide-soignant(e) afin de rejoindre notre équipe soignante. Le poste proposé est un CDI à temps partiel, à 80 % ou 90 %. Il comprend un week-end travaillé sur trois et ne comporte pas de coupures. L'accompagnement est centré sur les capacités restantes des résidents afin de favoriser leur autonomie et leur bien-être. Vous intégreriez une équipe investie, soudée et attentive, qui s'implique quotidiennement auprès de chaque résident. Le climat social de la résidence est reconnu pour être serein et positif ; une simple visite de l'établissement et un échange avec vos futurs collègues vous permettront de le constater. Les missions sont variées et vous aurez également la possibilité de proposer des activités si vous souhaitez participer davantage à la vie de la résidence. Tout est[...]

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Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beychac-et-Caillau, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Votre agence TRIANGLE INTERIM de Libourne recherche pour un de ses clients. Des préparateurs de commandes (H/F). Afin de servir une plateforme logistique qui alimente une enseigne dans tout le Sud Ouest et L'Espagne. Vous avez pour missions : - Préparation de commandes via de la commande vocale. - Cariste : Déplacement palettes, stockage, manutention Profil recherché : - Cariste avec le CACES 1b - Motivé(e), autonome et possède un esprit d'équipe avec un sens de l'organisation - Visite médicale à jour Attention : Le lieu n'est pas desservi par les transports en commun. Vos horaires du lundi au vendredi : Matin 6h00 - 13h21 ou Après midi 13h22 - 20h43

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Agent / Agente de transport exploitation ferroviaire

Emploi Transport

Villenave-d'Ornon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En tant que conducteur/conductrice de trains de fret, vous avez la responsabilité d'acheminer les marchandises des clients d'Hexafret en toute sécurité. Vous réalisez les vérifications du matériel en stationnement avant départ et à l'arrivée et traitez également les éventuels problèmes techniques sur les engins moteurs lorsque vous êtes en ligne. Avec Hexafret et sa présence sur tout le territoire, vous êtes au coeur de l'économie française et connectez les clients à l'Europe. Vous exercerez à Villenave d'Ornon (33140). Seul.e responsable à bord de votre train, vous êtes en contact permanent avec les équipes SNCF avec qui vous partagez les informations et qui interviennent en appui en cas de situation perturbée. Mise à part en début et fin de service, ce poste est majoritairement solitaire. Vous êtes un acteur essentiel de la qualité attendue par nos clients en matière de respect des horaires. Vous contribuez activement à la satisfaction clients et à la performance économique de l'entreprise. Vous assurez les activités liées à cette mission : préparation de l'engin, manoeuvre, essai de freins, visite à l'arrivée, opération de dépannage sur les engins moteurs en cas[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes un commercial polyvalent à la recherche d'une entreprise capable de répondre à votre motivation et à votre ambition, et de les récompenser ePac est une entreprise progressiste et dynamique qui recrute des commerciaux régionaux pour rejoindre notre équipe ambitieuse et axée sur les résultats. Nous recherchons des personnes capables d'identifier, de développer et d'établir des relations durables avec les clients, ou ayant déjà fait leurs preuves dans ce domaine. - Identifier les clients potentiels et développer des relations fructueuses avec eux. - Fidéliser et développer les comptes existants. - Alimenter le portefeuille client grâce à une prospection active - Surveiller les développements du marché, les innovations, les produits, les prix et les ventes des concurrents. - Établir et entretenir des relations avec les clients par le biais de visites, d'appels et d'évaluations. - Gérer avec succès les négociations contractuelles. - Participer à toutes les opportunités de vente supplémentaires et maximiser le potentiel de chiffre d'affaires au sein de l'entreprise. - Comprendre les exigences des clients et travailler avec eux pour répondre à leurs besoins/résoudre[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Lavilledieu, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier encadre l'activité au sein de structures dédiés aux salariés handicapés ou connaissant des difficultés d'insertion. Il aide à les faire progresser vers l'autonomie par le travail. Le moniteur d'atelier encadre la production au sein d'un établissement réservé aux salariés handicapés ou en situation de difficulté professionnelle/personnelle. Son rôle est hybride, à la fois celui d'un responsable de production et d'un éducateur spécialisé. De là des missions mixtes : Versant production et versant accompagnement LES MISSIONS 1/ Responsable de la production - Prise de contact avec les entreprises qui fournissent le travail de l'E.S.A. T - Garantir les délais de livraison - Garantir la qualité du travail effectué par le travailleur handicapé - Effectuer le suivi des commandes - Effectuer les commandes d'équipements nécessaires aux travailleurs handicapés - Prospecter des nouveaux marchés - S'assurer du bon fonctionnement des machines - Gérer la sécurité dans l'atelier. 2/ Enseignement technique et accompagnement social - Organise les évaluations de travail en vue de déterminer les capacités et des difficultés du travailleur handicapé. - Transmet les[...]

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Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Quentin-les-Anges, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Nous recrutons un(e) commercial(e) pour nos activités traiteur Lieu : Saint-Quentin-les-Anges (Le Relais) et Ombrée d'Anjou (Auberge de l'Ombrée) Contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : dès que possible Afin d'accompagner le développement de nos services traiteur sur nos deux établissements, Le Relais et l'Auberge de l'Ombrée, nous recherchons un(e) commercial(e) doté(e) d'un véritable sens du service et d'un goût marqué pour l'univers événementiel. Nous proposons des prestations reconnues pour leur qualité, leur personnalisation et l'attention portée à chaque client. Missions - Développer et fidéliser un portefeuille clients pour nos deux sites : entreprises, particuliers, lieux de réception et partenaires locaux - Répondre aux demandes entrantes et accompagner chaque client dans la préparation de son événement - Élaborer les devis et assurer le suivi complet des dossiers jusqu'à la réalisation des prestations - Participer à la prospection, aux visites de lieux, aux rendez-vous professionnels et aux salons - Collaborer étroitement avec nos équipes de production et d'organisation pour garantir la qualité et la cohérence des prestations Profil recherché - Sens du[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Scherwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Agent d'entretien (H/F) pour sa structure de SCHERWILLER (Alsace) Missions : - Prise en compte de la réglementation sanitaire en vigueur - Application stricte du règlement interne en matière d'entretien - Prise en compte et respect du protocole sanitaire en vigueur Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association - Formations internes prises en charge par l'OPAL + primes Les partenariats et les aides diverses : - Prévoyance CHORUM pour une meilleure prise en charge de vos frais de santé - Partenariat ACTION LOGEMENT pour une aide à la recherche d'un logement à proximité - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche avec une rémunération adaptée - Un CSE (Comité Social et Economique) engagé et toujours à vos côtés pour des questions à l'employeur - Cartes cadeaux spéciales "vacances" ou "Noel" et cartes « naissance[...]

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Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre centre de formation, nous recrutons un(e) Formateur(trice) en Comptabilité - Gestion capable d'accompagner des apprenants du niveau Bac au Bac+2. Vous interviendrez sur les formations suivantes : - BTS Gestion de la Pme, Gestion de la relation avec la clientèle et les fournisseurs - BTS Comptabilité Gestion, Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales, contrôle et production de l'information financière - Gestion opérationnelle comptable dans le cadre du Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (TP MUM) (approche gestion, suivi, analyse des indicateurs, calculs commerciaux). - Préparation à la certification ASCA (Assistant de comptabilité et d'administration en PME / TPE) : opérations courantes, TVA, salaires, travaux de fin d'exercice sur logiciel comptable, calculs de coûts de revient, seuil de rentabilité. Possibilité d'évolution sur des formations de niveau 5 (BTS) à 6 (DCG) : droit social et fiscal, contrôle de gestion et analyse financière. Missions principales : - Animer des séquences de formations ; - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques ; - Réaliser les positionnements des apprenants[...]

photo Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Emploi

Bièvres, 91, Essonne, Île-de-France

En effet, nous avons atteint un chiffre d'affaires de 6 millions en 2024. Aujourd'hui, nos équipes se composent de chargé d'affaires, de conducteur de travaux, d'architectes et de professionnels du bâtiment, travaillant ensemble pour offrir une solution clé en main. Nous sommes une entreprise, en pleine expansion, jeune et dynamique cherchant de nouveaux talents visant à contribuer à l'évolution du groupe. Présentation du poste : Nous recherchons un ou une chef de projet dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Première visite auprès du client Présentation de l'entreprise Définition et formalisation du cahier des charges Valorisation et mise en avant du projet Conception et développement des solutions adaptées Suivi des travaux en collaboration avec un conducteur de travaux Compétences techniques et prérequis : Expertise dans le secteur tertiaire Connaissances des lots techniques Connaissance des sous-traitants Expérience dans la gestion de projets simultanés allant de 100 K à 1 M. Eléments du contrat : Avantages entreprise : Mutuelle d'entreprise Malakoff Humanis remboursé à hauteur de 50% 31 jours de congés à l'année Prime de fin d'année en fonction[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne du réseau ferré

Conducteur / Conductrice de ligne du réseau ferré

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bonneuil-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine expansion qui apporte des solutions de transport innovantes ? Combirail, filiale du Groupe Open Modal, spécialisée dans le transport combiné rail/route, recrute plusieurs Conducteur.trice.s de train pour son centre de Bonneuil sur Marne. Vos Missions : Préparation de Mission : Garantir le bon déroulement de votre mission en conformité avec les procédures de sécurité les plus rigoureuses. Conduite des Trains : Prendre en charge le pilotage de nos trains avec un souci constant de performance et de sécurité. Sécurité des Activités : Renforcer les standards de sécurité qui constituent le cœur de notre activité. Ce Que Nous Offrons : - Variables liés à la fonction (paniers repas, heures de nuit, RHR, etc.) - Heures supplémentaires majorées - Prime trimestrielle d'intéressement à hauteur de 4% - Prime ancienneté (CCN) - Épargne salariale et participation au transport Environnement de Travail : Un cadre nocturne dynamique, offrant des opportunités de développement professionnel au sein d'une équipe passionnée par l'innovation. Formation et Accompagnement : Profitez de notre programme de formation continue visant à renforcer[...]

photo Technicien(ne) maintenance en systèmes alarme et sécurité

Technicien(ne) maintenance en systèmes alarme et sécurité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

BlueDocker est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l industrialisation, production, maintenance, logistique et qualité (pas de SSII ni prestation, placements directs chez nos clients en CDI). Nous travaillons exclusivement avec des clients finaux. La société Fondée en 1995, notre client est une entreprise spécialisée dans l'installation de systèmes anti-intrusion, de contrôle d'accès et de vidéoprotection, principalement pour une clientèle professionnelle (90 %) et particulière (10 %). Composée de 35 collaborateurs, elle a réalisé un chiffre d'affaires de 3 millions d'euros en 2024. Ses clients proviennent de secteurs variés, allant des cabinets médicaux aux grossistes industriels. Dans le cadre de sa croissance, l'entreprise souhaite renforcer ses équipes en recrutant un Technicien de Systèmes de Protection. Le poste Rattaché(e) à une équipe de 8 techniciens, vous assurez l'entretien, la maintenance et le dépannage des systèmes de sécurité. Vous travaillez de manière rigoureuse, propre et méthodique afin de tester, contrôler et installer ces dispositifs. Vos principales missions : Installation & maintenance : Mise en place et maintenance des systèmes[...]

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Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi Immobilier

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

NÉGOCIATEUR / NEGOCIATRICE EN IMMOBILIER Deux postes sont à pouvoir à Vesoul VOS MISSIONS - Rechercher et estimer des biens immobiliers à vendre - Assurer la promotion de ces biens auprès d'acquéreurs potentiels. - Effectuer des visites avec une clientèle ciblée. - Suivre régulièrement son portefeuille clients vendeurs et acquéreurs. - Assurer le suivi des dossiers. - Participer activement à la vie de l'équipe. - Contribuer au développement du CA de l'agence. - Veiller à la satisfaction client et au respect des normes de qualité. VOS COMPÉTENCES - Dynamique, volontaire, challenger, sens de l'écoute, goût prononcé pour la prospection, empathie. VOS FORMATIONS / EXPÉRIENCES Aucun diplôme n'est requis, que vous ayez ou non de l'expérience dans le domaine de l'immobilier, le catalogue des formations ERA auxquelles vous participerez vous permettra d'acquérir l'ensemble des compétences métiers ( technique, juridique et commerciale). Multiples possibilités d'évolution au sein du réseau tant au niveau interne qu'au niveau externe. Horaires aménageables Horaires flexibles Travail en journée Lieu du poste : En présentiel agence Vesoul et sur le terrain

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Ingénieur / Ingénieure technique d'études en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Ref NO CAYt CHARGE d'OFFRES TUYAUTERIES INDUSTRIELLES Filiale d'un important groupe industriel spécialisée dans la conception, l'approvisionnement, la fabrication, le montage, l'expertise et la maintenance d'équipements et de tuyauterie à destination d'industries diverses dont le secteur énergétique et plus particulièrement nucléaire. Missions : Au sein d'une agence Normande vous prendrez en charge l'analyse et l'établissement d'offres techniques et financières pour des projets de maintenance de tuyauteries industrielles, à savoir : - L'analyse des cahiers des charges clients et élaboration d'une réponse - L'étude de faisabilité et des risques associés - La définition des moyens techniques et humains nécessaires - La coordination des éléments des réponses des partenaires internes (BE , ateliers, .) et externes (fournisseurs-sous-traitants) - L'estimation financière et des budgets - La rédaction de la proposition technique et commerciale - La participation aux revues d'offres Dans ce cadre des visites ponctuelles des sites concernées en appui au chargé d'affaires pourront être nécessaires. Compétences : - Formation: Bac + 5 ingénieur - Expérience minimum de[...]

photo Chef / Cheffe de projet événementiel

Chef / Cheffe de projet événementiel

Emploi

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Les Missions - Mettre en œuvre des techniques actives de prospection téléphoniques et de commercialisation pour se créer et fidéliser un portefeuille clients - Traitement des appels d'offres (secteur public et privé) - Traitement de leads entrants (via notre site internet et des sites partenaires) - Constituer, documenter et maintenir à jour une base de données clients/prospects (via nos outils Monday & Sextan) - Réaliser des RDVs prospects/clients pour présenter notre offre - Réaliser des visites de site pour découvrir de nouveaux lieux partenaires et s'assurer de la bonne faisabilité de vos prestations signées - Rédiger les déroulés de vos manifestations avec exactitude ( Time lap de l'event, plan d'implantation, fiche spécificités projet.) - Assurer les relances et le suivi nécessaire de vos propositions pour favoriser une contractualisation rapide avec vos prospects/clients - Assurer un reporting hebdomadaire au Directeur Commercial selon le process établi dans le service - Participer aux réunions commerciales dans un esprit de développement des activités - Etre responsable du bon déroulé de ses events clé en main en se déplaçant sur les lieux d'event - Etre responsable[...]

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Responsable qualité

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute, Un.e responsable qualité (H/F) en CDD de 12 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la responsabilité directe du Directeur des opérations et de la performance, vous aurez pour principales missions : La préparation et la mise en œuvre des évaluations (HAS) en 2026 des ESSMS et accompagnera la démarche qualité sur l'ensemble du territoire et des établissements de l'association Mlezi Maore. Superviser l'organisation des évaluations (Audit qualité interne,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Serquigny, 27, Eure, Normandie

Le dispositif de Serquigny recrute Intervenant Socio-Educatif (H/F) En CDI à temps plein Vous travaillerez au sein de l'accueil de proximité du Dispositif ITEP de Serquigny - 5 Rue Jean Brault - 27470 SERQUIGNY. Les enfants y sont orientés à la demande des familles, sur décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH). Qui sommes-nous ? Reconnue d'utilité publique, nos établissements sociaux et médico-sociaux interviennent dans le domaine de la protection de l'enfance et de l'insertion des jeunes en difficulté grâce à nos 980 professionnels. Missions : Membre de l'équipe pluridisciplinaire, vous : Contribuez à l'intégration du jeune accueilli au sein de l'établissement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, Co-élaborez le projet personnalisé d'accompagnement (PPA) du jeune, avec l'équipe, le jeune et la famille, Rédigez le projet personnalisé des jeunes dont il est le référent éducatif, déclinant les objectifs, les moyens, la mise en oeuvre et les indicateurs d'évaluation, en respectant l'échéance fixée, Contribuez à l'évaluation des objectifs du projet personnalisé des enfants dont il a la responsabilité (référent), en[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi Négoce - Commerce gros

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Offre d'Emploi : Manager - EG Group Lieu : France métropolitaine Contrat : CDI / Temps plein Missions : En tant que Manager au sein d'EG Group, vous aurez pour mission de superviser et de gérer les opérations quotidiennes d'une station-service ou d'un point de vente. Vous serez responsable de la performance globale du site, de la satisfaction des clients et de la gestion d'une équipe de collaborateurs. Vos principales missions seront : Gestion d'équipe : Superviser, motiver et former le personnel de la station-service. Assurer la bonne organisation des horaires de travail et la gestion des ressources humaines. Performance opérationnelle : Veiller à la bonne marche des opérations de la station, y compris la gestion des stocks, la maintenance des équipements et la conformité aux normes de sécurité et d'hygiène. Service client : Garantir un service client de qualité en répondant aux besoins et aux attentes des clients, en résolvant les problèmes et en assurant leur satisfaction. Analyse et reporting : Analyser les performances commerciales et opérationnelles de la station, élaborer des rapports et proposer des actions correctives pour améliorer l'efficacité et la rentabilité. Développement[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Agriculture - Sylviculture

Davayé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Domaine de référence de la réion Beaujolais & Mâconnais, le Château du Moulin-à-Vent exploite 60 hectares de vignes entre les AOC Moulin-à-Vent, Pouilly-Fuissé et Saint-Véran. Le domaine a été nominé 3 fois dans le magazine Wine & Spirits dans le TOP 100 des meilleurs domaines dans le monde. Dans le cadre du développement de notre activité œnotouristique et commerciale, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Vente, véritable ambassadeur(rice) du Domaine auprès d'une clientèle locale, nationale et internationale. Intégrer notre équipe, c'est rejoindre une structure familiale où vous interviendrez sur des missions variées, hors aspects techniques viticoles : vous prendrez également en charge avec autonomie la gestion administrative du site de Davayé. Lieu : Davayé (71), nouvelle boutique Contrat : CDI, début dès que possible après le 05/01/2026 Rythme : Mardi au Samedi, 39 heures / semaine Vos missions 1. Ambassadeur commercial du domaine : accueil Client, Vente & Développement (65% du temps) - Au caveau : o Accueillir et conseiller notre clientèle française et internationale (anglais courant requis) o Vendre activement nos vins et prestations œnotouristiques (dégustations,[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Editeurs logiciels - Software

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous rêvez de transformer votre créativité en métier ? Rejoignez notre formation en alternance pour devenir Chargé de communication Graphique! Une formation 100% financée, sans frais d'inscription, où les logiciels professionnels de la suite Adobe sont fournis gratuitement durant toute la durée du programme. Missions et compétences développées Création de visuels : logos, illustrations, cartes de visite, catalogues, flyers, affiches. Design produit : packagings, publicités, signalétiques, PLV (Publicité sur Lieu de Vente). Motion design et vidéo : réalisation de vidéos avec animations en motion design. Gestion de projets clients : analyse des besoins, gestion et suivi des étapes jusqu'à la livraison finale. Veille créative : exploration des tendances, innovations technologiques et démarches artistiques pour affiner votre identité visuelle. Profil recherché Aucun diplôme requis, mais nous recherchons des candidats : Créatifs avec un intérêt marqué pour les arts appliqués. Rigoureux et motivés, ayant idéalement une première expérience (stage ou alternance). Familiarisés avec la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) ou des outils similaires. Aucun frais d'entrée[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Editeurs logiciels - Software

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous rêvez de transformer votre créativité en métier ? Rejoignez notre formation en alternance pour devenir Chargé de communication Graphique! Une formation 100% financée, sans frais d'inscription, où les logiciels professionnels de la suite Adobe sont fournis gratuitement durant toute la durée du programme. Missions et compétences développées Création de visuels : logos, illustrations, cartes de visite, catalogues, flyers, affiches. Design produit : packagings, publicités, signalétiques, PLV (Publicité sur Lieu de Vente). Motion design et vidéo : réalisation de vidéos avec animations en motion design. Gestion de projets clients : analyse des besoins, gestion et suivi des étapes jusqu'à la livraison finale. Veille créative : exploration des tendances, innovations technologiques et démarches artistiques pour affiner votre identité visuelle. Profil recherché Aucun diplôme requis, mais nous recherchons des candidats : Créatifs avec un intérêt marqué pour les arts appliqués. Rigoureux et motivés, ayant idéalement une première expérience (stage ou alternance). Familiarisés avec la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) ou des outils similaires. Aucun frais d'entrée[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Enseignement - Formation

Baden, 56, Morbihan, Bretagne

Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 3 ans, accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. La micro-crèche étant un lieu d'accueil et non de garde, il conviendra de proposer à l'enfant des activités tout au long de la journée. Ces dernières devront être en cohérence avec les axes pédagogiques définis par le référent technique. Le rythme de l'auxiliaire de crèche suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école. MISSIONS AUPRES DES ENFANTS - Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, - Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, - Répondre aux besoins que sont le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, - Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique : température, sommeil, faim ), - Favoriser la socialisation par un discours[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Editeurs logiciels - Software

Alençon, 61, Orne, Normandie

Vous rêvez de transformer votre créativité en métier ? Rejoignez notre formation en alternance pour devenir Chargé de communication Graphique! Une formation 100% financée, sans frais d'inscription, où les logiciels professionnels de la suite Adobe sont fournis gratuitement durant toute la durée du programme. Missions et compétences développées Création de visuels : logos, illustrations, cartes de visite, catalogues, flyers, affiches. Design produit : packagings, publicités, signalétiques, PLV (Publicité sur Lieu de Vente). Motion design et vidéo : réalisation de vidéos avec animations en motion design. Gestion de projets clients : analyse des besoins, gestion et suivi des étapes jusqu'à la livraison finale. Veille créative : exploration des tendances, innovations technologiques et démarches artistiques pour affiner votre identité visuelle. Profil recherché Aucun diplôme requis, mais nous recherchons des candidats : Créatifs avec un intérêt marqué pour les arts appliqués. Rigoureux et motivés, ayant idéalement une première expérience (stage ou alternance). Familiarisés avec la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator, InDesign) ou des outils similaires. Aucun frais d'entrée n'est[...]

photo Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Service recrute un Délégué à la protection juridique des majeurs recrute dans le cadre d'un remplacement. Au sein d'une équipe transversale, le délégué assure la mise en œuvre de la mesure de protection d'une soixante de mesures. Dans ce cadre, les missions sont les suivantes : - Exercer les mesures de protections qui sont confiées au Service par les Magistrats ; - Respecter les obligations légales ; - Coordonner les actions se déroulant autour du Majeur Protégé dans le respect des textes de loi et du contrat de travail ; - Suivi administratif, budgétaire, patrimonial et juridique des personnes sous mesure de protection juridique ; - Visites à domicile auprès des Majeurs Protégés ou sur leur lieu de vie ; - Assistance ou représentation des Majeurs Protégés dans le cadre juridique ; - Établissements de rapport annuel ; - Travail en réseau ; - Participer à la vie du service. Profil du candidat : - Diplôme de niveau III dans le domaine social ou juridique OBLIGATOIRE ( DE AS, DE CESF, clerc de notaire,...) - CNC mention Mesure Judiciaire à la Protection des Majeurs si possible ; - Expérience dans le domaine social et/ou juridique ; - Maitrise de logiciel TWin apprécié. Une[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Restauration - Traiteur

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le cercle mixte de gendarmerie de Dreux recherche un cuisinier / cuisinière : En devenant gendarme adjoint de soutien, vous bénéficiez des avantages liés à ceux du statut militaire : formation rémunérée (970 € net/mois) avec hébergement gratuit ; salaire en sortie d'école de 1 205 € net/mois avec hébergement de fonction gratuit (prime d'alimentation incluse) ; réduction de 75 % sur le tarif SNCF ; aides et formations pour passer le concours sous-officier ; accès au concours sous-officier sur le terrain en interne sans diplôme. Conditions d'accès Pour devenir gendarme adjoint de soutien, vous devez être titulaire d'un CAP, d'un BEP ou d'une experience professionnelle en rapport direct avec l'emploi sollicite (sauf pour les domaines " employé de bureau " ou " télécommunications-informatique ", pour lesquels le niveau minimum requis est le baccalaureat ou un diplôme de niveau 4). Vous devez également répondre à quelques conditions générales : être de nationalité française ; avoir effectué la JAPD ou la JDC ; être apte physiquement ; être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus le jour de votre inscription Le recrutement gendarme adjoint de soutien a lieu toute l'année[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Bègles, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

--- POSTE EN ALTERNANCE EN LIEN AVEC LE CFA GCIF BEGLES --- ALTERNANCE - Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (H/F) Lieu du poste en alternance : Bègles (33130) Centre de formation : CFA GCIF - IFOCOP (Bègles) Diplôme préparé : Titre Professionnel Assistant Manager d'Unité Marchande - Niveau 4 (BAC) Public cible : Jeunes de 16 à 26 ans souhaitant se former en alternance Pourquoi rejoindre cette alternance ? - Vous préparez un diplôme reconnu tout en acquérant une expérience professionnelle rémunérée - Vous évoluez dans le secteur de la boulangerie-pâtisserie et découvrez tous les aspects de la gestion d'un magasin - Vous développez des compétences en management, organisation, commerce et animation d'équipe - Vous êtes accompagné(e) par un CFA certifié QUALIOPI, spécialiste des métiers du commerce et du management - Vous évoluez dans un environnement dynamique, avec de réelles responsabilités et des perspectives d'évolution Profil recherché : - Âge : 16 à 26 ans - Niveau CAP/BEP ou classe de 1ère - Motivation pour apprendre un métier tourné vers le commerce, l'organisation et le management - Sens du contact, esprit d'équipe et dynamisme - Aucune expérience préalable[...]

photo Conducteur opérateur / Conductrice opératrice de scierie

Conducteur opérateur / Conductrice opératrice de scierie

Emploi Menuiserie - Charpente

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'ouverture de notre nouvelle ligne de production en 2026, nous recherchons un opérateur (H/F) en scierie pour effectuer différentes missions : - Alimenter une machine industrielle en matière ou produit - Contrôler la qualité d'une production - Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail - Positionner et maintenir la matière d'œuvre sur la machine - Suivi des commandes - Entretien quotidien de son poste de travail Conditions de travail : - CDI 35h à 39h - Pas de manutention ni de port de charges lourdes - Horaires: 5h30-13h / 13h-20h30 du lundi au vendredi - Capacité d'Organisation et d'Evolution en Equipe La réunion d'information aura lieu le 12 Janvier 2026 à 14h. Inscription obligatoire sur le site Mes Evènements Emplois: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/555869/recrutement-operateurs-sur-ligne-de-production-cenzato-cbd-bois-craponne-sur-arzon Celle-ci se déroulera dans les locaux de l'entreprise sur Craponne. L'employeur vous présentera les postes à pourvoir et les conseillers France Travail vous présenteront la méthode de recrutement par simulation (MRS) qui a été choisie pour ce recrutement.[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Saint-Martin-lez-Tatinghem, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous souhaitez vous former aux métiers de l'immobilier tout en acquérant une expérience professionnelle concrète ? IMMOUEST recherche un(e) apprenti(e) en contrat d'apprentissage. Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à : L'accueil et le conseil des clients (acheteurs, vendeurs, locataires) La prospection de biens immobiliers La réalisation des visites et la constitution des dossiers clients Le suivi administratif et commercial des transactions et locations La mise en ligne des annonces et la mise à jour des vitrines Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens relationnel Goût du challenge commercial et esprit d'équipe indispensables Rythme : 1 jour d'école par semaine : le mercredi, soit en présentiel à Berck, soit en visioconférence. Lieu de travail : IMMOUEST, 1 Rue de Calais , 62500 SAINT MARTIN LEZ TATINGHEM Rémunération : Selon grille légale de l'apprentissage Prise de poste : Dès que possible Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation : postuler directement via France Travail.

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. Le contexte pédagogique de l'École est marqué par : - Une dynamique de mise en place continue, de la pédagogie en mode APC - Un travail de consolidation des structures pédagogiques communes - La volonté de développer des pratiques pédagogiques innovantes Le site d'Étampes est le plus récent des sites de l'école. Il est en phase de développement (nombre de stagiaires accueillis) et de structuration (pratiques pédagogiques). MISSIONS: Sous la responsabilité du manager d'activité, vous assurez les principales missions suivantes[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne regroupe 25 collaborateurs H/F et est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. MISSIONS: Sous la responsabilité du Manager d'activité du site concerné, la ou le formateur référent.e : -conçoit et anime des modules pédagogiques (ateliers, projets.) permettant aux stagiaires de mobiliser, développer et conscientiser leurs compétences (méthode APC). -assure un accompagnement individuel des stagiaires dont elle.il est référent.e (pédagogie, accompagnement au projet professionnel, travail sur les problématiques sociales en lien avec les partenaires adéquats) et garantit[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne regroupe 25 collaborateurs H/F et est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. MISSIONS: Sous la responsabilité du Manager d'activité du site concerné, la ou le formateur référent.e : -conçoit et anime des modules pédagogiques (ateliers, projets.) permettant aux stagiaires de mobiliser, développer et conscientiser leurs compétences (méthode APC). -assure un accompagnement individuel des stagiaires dont elle.il est référent.e (pédagogie, accompagnement au projet professionnel, travail sur les problématiques sociales en lien avec les partenaires adéquats) et garantit[...]

photo Délégué social / Déléguée sociale

Délégué social / Déléguée sociale

Emploi

Boissy-Saint-Léger, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'Union Départementale des Associations Familiales (UDAF) du Val de Marne réunit des mouvements et des associations qui représentent les intérêts des familles. Au-delà des missions institutionnelles qui lui sont confiées par l'État depuis 1945 pour représenter les familles auprès des pouvoirs publics et instances locales, l'UDAF du Val de Marne gère des services d'intérêt familial : un service de mandataires judiciaires à la protection des majeurs, un service de délégués aux prestations familiales, un service de médiation familiale, et un Pôle Petite Enfance. Pour répondre à ses missions, l'Udaf se doit d'être en permanence à l'écoute des familles du territoire et des usagers, de ses services d'action sociale. C'est dans ce cadre que nous souhaitons intégrer de nouveaux talents. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Délégué(e) aux Prestations Sociales et Familiales au sein de notre service Pôle Accompagnement Education. localisé dans la ville de Boissy-Saint-Léger. MISSIONS : - Développer un accompagnement social de nos usagers dans le respect de la charte départementale. - Assurer l'accompagnement social des familles selon les principes éthiques et déontologiques[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pézenas, 34, Hérault, Occitanie

Fondée en 1964, l'Association Vallée de l'Hérault (AVH) recrute un Educateur Spécialisé (H/F) à temps partiel 80% sur le SAVS de PEZENAS (50%) et l'Accueil Familial 30% à compter de Janvier 2026 : Dispositif « SAVS » (0,50 ETP) - Travailler en équipe pluri-professionnelle dans le respect du Projet d'Etablissement, avec le souci permanent d'associer les personnes accompagnées dans les choix et décisions qui les concernent. - En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires éventuels, assurer avec les personnes dont vous êtes référent, la co-construction du projet personnalisé et sa mise en œuvre par un accompagnement global portant sur: la vie quotidienne, la gestion budgétaire, l'accès aux droits, à la santé, à la prévention, à la vie affective et sexuelle, l'intégration sociale, l'accès à la culture aux sports et aux loisirs, et d'une manière générale aux projets et souhaits émis par la personne... - En lien avec le responsable de service, réfléchir à la mise en place d'une coordination globale de l'accompagnement des personnes accueillies. - Favoriser et entretenir les échanges avec les différents partenaires internes et externes de l'accompagnement. -Accompagner,[...]

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Attaché(e) commercial(e) grandes, moyennes surfaces de vente

Emploi Négoce - Commerce gros

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (3400 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires. A la recherche d'un poste terrain et d'une expérience enrichissante dans le domaine de la grande distribution ? REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE DE MERCHANDISEURS ! Vos missions : Poste polyvalent qui s'articule autour de missions logistiques, merchandising et commerciales : - Visiter chaque semaine les points de vente sur un secteur géographique défini (portefeuille d'une quinzaine de clients) ; - Assurer vous-même la livraison des produits et la reprise des invendus (opérations de manutention) ; - Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise ; - Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising ; - Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente ; - Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial ; - Réaliser un reporting de qualité. Pour mener à bien vos[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, notre agence CRIT recherche son ou sa futur(e) Attaché(e) de Recrutement en CDI. Résumé du poste : Interlocuteur principal de l'agence, l'attaché(e) de recrutement garantit la constitution d'un vivier de candidats correspondant aux besoins clients et prospects. Responsable de la recherche, de la sélection et du suivi des profils, cette fonction assure la qualité du recrutement, la satisfaction des candidats et la fidélisation des intérimaires. Le poste implique la maîtrise des techniques de sourcing, le respect de la législation en vigueur, la promotion de l'entreprise, ainsi qu'un accompagnement complet des candidats tout au long de leur parcours professionnel. Missions : Identifier et exploiter les sources de recrutement adaptées (sites emploi, réseaux, écoles, partenariats...). Diffuser les offres d'emploi sur les supports appropriés. Recueillir et analyser les besoins en personnel des clients et prospects. Rechercher, sélectionner et présenter les candidats correspondant aux demandes. Réaliser les entretiens de recrutement et évaluer les compétences. Déléguer les profils adéquats pour des missions de travail temporaire ou des recrutements[...]

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Installateur(trice) chauf/clim/sanit énergies renouvelables

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Graulhet, 81, Tarn, Occitanie

!!! LISEZ BIEN L'ANNONCE JUSQU'AU BOUT AVANT DE PRESENTER VOTRE CANDIDATURE !!! Vous avez une expérience éprouvée depuis plusieurs années dans la pose de pompes à chaleur et systèmes thermiques diverses. Vous voulez en plus varier votre activité avec l'entretien d'un parc important et la gestion du SAV. Vous êtes autonome et curieux(se) et vous avez les compétences pour résoudre les problèmes de SAV. Vous êtes diplomate et avez un bon sens relationnel. Vous détenez l'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes . Vous avez des connaissances en solaire thermique, photovoltaïque ou un autre domaine des énergies renouvelables? Ce poste est fait pour vous ! Votre challenge : - Assurer la maintenance et le service après-vente en tout premier lieu - Préparer et réaliser l'installation de Pompe A Chaleur en toute autonomie - Mettre en fonctionnement les installations thermiques et clôturer le chantier - Réaliser des visites techniques pour préparer les chantiers - poste évolutif avec la gestions d'équipes (internes et externes) Les plus : - Véhicule - Badge Autoroute - Carte carburant - Téléphone - Primes qualitative et quantitative

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

CDD de remplacement d'une durée incertaine, minimum 15 jours pouvant se prolonger sur plusieurs mois, à temps complet, à pourvoir dés janvier 2026. L'association SAFED est une entité départementale, composée de différents services ( Hébergement, Logements, Accueil femmes victimes, PRE et un Siège Social) et un service PJM. A ce jour 18 Mandataires forment notre équipe, assistés d'un pole administratif (comptables, coordinatrices, assistantes, juriste) et d'une cheffe de service. Horaires de bureau, avec possibilité d'aménager votre planning pour concilier vie professionnelle et vie personnelle Revalorisation salariale métier (SEGUR) Téléphone et tablette pour les VAD Voiture de service Attaché(e) à la cheffe de service, vous assurez la fonction de mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles, - soutenir la mise en œuvre du projet de vie de[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Théding, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de THEDING (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Assistant commercial / Assistante commerciale en immobilier

Emploi Immobilier

Gravelines, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous souhaitez vous former aux métiers de l'immobilier tout en acquérant une expérience professionnelle concrète ? IMMOUEST recherche un(e) apprenti(e) en contrat d'apprentissage. Au sein d'une équipe dynamique, vous participerez à : L'accueil et le conseil des clients (acheteurs, vendeurs, locataires) La prospection de biens immobiliers La réalisation des visites et la constitution des dossiers clients Le suivi administratif et commercial des transactions et locations La mise en ligne des annonces et la mise à jour des vitrines Profil recherché : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens relationnel Goût du challenge commercial et esprit d'équipe indispensables Rythme : 1 jour d'école par semaine : le mercredi, soit en présentiel à Berck, soit en visioconférence. Lieu de travail : IMMOUEST, 9 Rue Léon Blum à Gravelines 59820 Rémunération : Selon grille légale de l'apprentissage Prise de poste : Dès que possible Candidature : Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation : postuler directement via France Travail.

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Charmoy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Lieu : Charmoy (71) - Tour du Bost (Monument historique) Entreprise : TREMPLIN HOMME ET PATRIMOINE - http://www.tremplinhp.com Type de contrat : CDD 2 mois (remplacement) - possibilité de CDI in fine Démarrage : 26 janvier 2026 Entretien : mercredi 14 janvier 2026 à Martailly-lès-Brancion ________________________________________ À propos de l'association Tremplin Homme et Patrimoine est une association d'insertion professionnelle qui propose des actions centrées sur le développement et l'épanouissement de l'individu en s'appuyant sur des projets de sauvegarde, de restauration et de mise en valeur du patrimoine archéologique et bâti. L'association rayonne sur l'ensemble du département de Saône-et-Loire ainsi que la Nièvre. Elle s'étend sur plusieurs sites : Site médiévale de Brancion (71), Bibracte (58) et la Tour du Bost (71) Nous offrons ainsi à des profils éloignés de l'emploi, aux carrières hachées, ou encore à des détenus en fin de peine l'opportunité de s'investir dans un projet qui leur permette d'acquérir et de développer des compétences d'employabilité durables. Tremplin H&P propose des ateliers autour des techniques de restauration : taille de pierre, enduits à[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Auxiliaire de vie - Présence de nuit (H/F) - Abbeville Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel et ont de grandes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous le savons et nous souhaitons recruter les meilleurs profils pour accompagner nos clients en toute sécurité, même la nuit. Votre mission En tant qu'auxiliaire de vie de nuit, vous assurez la surveillance, la sécurité et le confort de nos bénéficiaires pendant la nuit : Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes âgées Aide ponctuelle à la mobilité ou à la toilette si nécessaire Surveillance et accompagnement en cas de réveil ou d'incident Maintien d'un environnement calme et rassurant Transmission des informations utiles à l'équipe et aux familles Nous proposons Rémunération attractive : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés Participation aux frais de transport Plannings adaptés à vos disponibilités Interventions dans un secteur géographique proche : Abbeville et communes alentours Toujours les mêmes particuliers employeurs pour un suivi de qualité Accès à des formations indemnisées, accompagnement psychologique gratuit et dispositif d'aide sociale Avantages Petits-fils : newsletter[...]

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Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Terssac, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Conducteur de ligne H/F Vos missions : - Mettre en marche/arrêter la démouleuse, les robots, l'onduleuse et les systèmes de coupe. - Contrôler l'aspect, la qualité, le délitage, la cohésion et le dimensionnel des plaques (longueurs, coupes, H1/H2). - Gérer l'approvisionnement en palettes/paquets mixtes et intercalaires. Effectuer les changements de production. - Intervenir immédiatement en sécurité sur l'installation en cas d'incident ou de dysfonctionnement - Renseigner les rapports d'auto-contrôle et les ventilations de rebuts. Modalités du contrat : - Lieu : Terssac (81150) - Contrat à partir du 05/01/2026 - Horaires du Lundi au Vendredi en 3x8 * Matin : 05h00à 13h00 * Après-midi : 13h00 à 21h00 * Nuit : 21h00 à 05h00 - Salaire : Entre 12 et 14 EUR brut de l'heure + Primes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Coucy-le-Château-Auffrique, 22, Aisne, Bretagne

Le.a co-directeurs.trices sera responsable des missions et tâches suivantes : Animation de la Vie communautaire, du Recrutement et de l'accueil des résidents, (70% du temps de travail) - Accueil des résidents et coordination de la vie collective : - Accueillir les nouveaux résidents et les préparer à la vie collective du lieu. - Gérer les chambres : affectations et déménagements, états des lieux, ameublement. - Réaliser des actions de médiation et animer des réunions collective. - Coordonner l'entretien quotidiens des espaces collectifs ainsi que la rénovation des chambres en coordination avec l'encadrant maintenance. - Coordination de l'ensemble du processus de recrutement des résidents : - Animer un réseau de partenaires Justice et entretenir des relations partenariales. - Faire connaître les modalités de placement extérieur à Moyembrie aux Conseillers Pénitentiaires d'Insertion et de Probation (CPIP) des prisons des Hauts de France et au-delà. - Recruter, former et accompagner les bénévoles en charge du recrutement des résidents. - Instruire les candidatures : organisation et coordination de l'intégralité du processus. - Assurer le suivi des candidatures,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi

Saint-Thibault-des-Vignes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Coordinateur de déploiement à relever de nouveaux défis et à évoluer avec nous ! Votre mission (si vous l'acceptez !) : Rattaché au Responsable des Opérations Clients, vous intervenez sur les différentes phases de coordination du déploiement des projets afin de garantir un avancement conforme aux engagements clients ainsi qu'aux exigences de coûts, qualité et délais du groupe. Vos principales responsabilités : Vous centralisez les informations, assurez le suivi des commandes et facilitez ainsi le processus de déploiement en respectant les étapes suivantes : Recueillir et analyser les caractéristiques de chaque projet, étudier la faisabilité technique et organisationnelle du déploiement Déterminer, en lien avec les équipes internes, les partenaires, les prestataires et les clients les calendriers et jalons, les moyens nécessaires et les objectifs à atteindre en matière de déploiement, en cohérence avec les engagements de coûts, qualité et délai pris par le groupe Ordonnancer et planifier les installations Coordonner la diffusion des informations en interne comme en externe et garantir leur prise en compte, s'assurer que les informations[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'Association SARALOGISOL recrute pour son Pôle social (dispositifs UF/ LI), un Travailleur social (H/F) en CDD de 3 mois renouvelable. Poste à pourvoir dès le 1er février 2026. En tant que Travailleur Social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'accompagnement et de l'orientation des ménages. Vos missions : - Accueillir et assurer la prise en charge sociale globale des personnes orientées dans le respect des principes d'inconditionnalité et de dignité de la personne. - Aller vers, évaluer et orienter les ménages vers les dispositifs adaptés. - Les informer de leurs droits et mettre en place un maillage partenarial adéquat à leurs besoins. - Accompagner à la construction et l'élaboration[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Dinard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) Le Sémaphore de la Côte d'Émeraude de Dinard recherche un-e animateur-rice social-e et socioculturel-le à 50% en CDI. Le GEM est un espace d'accueil, d'échanges, de rencontres où les personnes peuvent participer à des activités et élaborer des projets. Les objectifs principaux du Sémaphore sont : - d'accueillir toute personne souhaitant créer du lien social, faire par/pour/ ensemble, ré-duire le mal-être, rompre l'ennui, - et d'atteindre, à terme, un fonctionnement autonome de l'association. Le collectif a la particularité d'être géré par un bureau collégial valorisant et développant les com-pétences des membres du collectif et leur autodétermination. Il fait appel à l'association l'autre Regard, structure employeur sous convention d'appui à la gestion salariale, sous convention de gestion pour la comptabilité de l'asso-ciation. Dans ce contexte institutionnel et sous la responsabilité hiérarchique du coordinatrice du GEM, le rôle de l'animateur-rice social-e est de garantir le respect des valeurs du GEM à travers ses principes de pair-aidance, d'autodétermination de ses membres et l'autogestion du GEM. Il facilite l'accueil,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Saint-James, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons 1 chargé(e) des ressources humaines : Statut : CDD d'un an (ou mutation) Date de début de contrat souhaité : dès que possible - Fin des candidatures : 09/01/2026 - Lieu de travail : Au sein du RH de la Commune Nouvelle de Saint-James Envoi des candidatures : CV + Lettre de Motivation *Missions : - Gestion de la carrière : suivi des carrières, gestion des dossiers personnels des agents, rédaction des contrats et des arrêtés, suivi des absences, demandes des médailles d'honneur. - Gestion de la paie : élaboration de la paie, saisi des éléments variables, paiement et déclaration des cotisations, remboursement des frais de mission, contrôle du versement des indemnités journalières de la sécurité sociale, déclaration et suivi des contrats aidés sur Sylaé, gestion des chèques-déjeuner. - Rapport Social Unique : collecte des données et réalisation du RSU chaque année. - Formation : gestion des inscriptions, mise en place du plan de formation, gestion du Compte Professionnel de Formation, rédaction des ordres de mission et des états de frais, préparation des salles... - Recrutement : présence aux entretiens de recrutement, élaboration des fiches de poste, réponses[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos Missions : - Co construire le projet opérationnel au sein d'une équipe : partenariats, protocoles de régulations sensorielles, outils, pratiques professionnelles, anticipation de l'aménagement des espaces, - Renforcer la coordination territoriale avec les acteurs médico-sociaux. Partage d'expérience inter-URTSA, - Appuyer les équipes existantes dans la gestion des situations critiques, analyse des comportements défis, - Préparer les parcours d'admission et la future intégration des personnes accompagnées : évaluation , coordination, visite, - Evaluer à partir d'observations en milieu et l'utilisation d'outils validés, les particularités sensorielles, les capacités d'adaptations et besoins spécifiques, - Mettre en oeuvre les actions d'accompagnements psychomotriciens, évaluer les effets des interventions engagées et réajuster les actions régulièrement - Être personne ressource dans son domaine d'expertise auprès des professionnels de l'équipe accompagnante Vos compétences et qualités : - Diplôme d'Etat de Psychomotricien - Expérience auprès de personnes avec TSA et/ou troubles complexes. Connaissances des RBPP - Rôle clé dans la régulation sensorielle et corporelle -[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos Missions : - Co construire le projet opérationnel au sein d'une équipe : partenariats, protocoles, outils, pratiques professionnelle, - Renforcer la coordination territoriale avec les acteurs médico-sociaux. Partage d'expérience inter-URTSA, - Appuyer les équipes existantes dans la gestion des situations critiques, - Préparer les parcours d'admission et la future intégration des personnes accompagnées : évaluation , coordination, visites, - Être un pilier pour comprendre les profils complexes ,définir des stratégies d'accompagnement individualisées, soutenir l'équipe dans la régulation des comportements, - Réaliser les évaluations cliniques et les bilans. Co-élaborer le projet personnalisé en lien avec les équipes, - Animer les réunions cliniques et accompagner les équipes afin d'adapter leur intervention aux particularités neuro développementales des résidents, - Maintenir et favoriser les liens avec l'environnement familial. Communiquer et être en lien avec les familles. Vos compétences et qualités : - Diplôme de Psychologue - Expérience auprès de personnes avec TSA et/ou troubles complexes. Connaissance des RBPP - Compétences : maîtrise des outils d'analyse clinique,[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos Missions : - Co construire le projet opérationnel eu sein d'une équipe : partenariats, protocoles, outils, - Renforcer la coordination territoriale avec les acteurs médico-sociaux. Partage d'expérience inter-URTSA - Appuyer les équipes existantes dans la gestion des situations critiques, - Préparer les parcours d'admission et la future intégration des personnes accompagnées (évaluation , coordination, visites), - Consolider les outils, protocoles, et pratiques professionnelles, - Superviser la construction des projets personnalisés en équipe pluridisciplinaire, assurer leur mise en oeuvre et suivi, - Coordonner les activités, les interventions des partenaires et être une personne ressource auprès de l'équipe éducative et soignante, - Assurer le lien avec la famille ou le tuteur, - Effectuer le reporting auprès de la Direction. Saisir dans l'outil informatique les données relatives aux actions éducatives engagées. S'inscrire dans la démarche qualité et la réflexion éthique. Vos compétences et qualités : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé - Expérience auprès de personnes avec TSA et/ou troubles complexes. - Connaissances des RBPP - Qualités attendues : organisation,[...]